A Prefeitura de Flórida, no estado do Paraná, publicou o edital de um novo concurso público com o objetivo de preencher 12 vagas imediatas e formar cadastro reserva em diversas funções.
Os salários oferecidos variam de R$ 1.518,00 a R$ 3.650,83, com jornada semanal entre 20 e 40 horas, dependendo do cargo.
As oportunidades contemplam candidatos com escolaridade desde o nível alfabetizado até o nível superior. O processo seletivo será organizado pela empresa Império Assessoria e Concursos, e as inscrições estarão abertas entre os dias 14 de abril e 1º de maio de 2025.
Cargos e número de vagas disponíveis
O edital apresenta a seguinte distribuição de vagas por cargo:
Nível alfabetizado e fundamental
- Motorista – 2 vagas
- Operador de Máquinas – 1 vaga
- Zelador – 1 vaga
Nível superior
- Fonoaudiólogo – 2 vagas
- Professor de Ensino Fundamental – 1 vaga
- Professor de Educação Infantil – 4 vagas
- Professor de Educação Física – 1 vaga
O concurso também prevê cadastro reserva para todos os cargos mencionados, o que significa que novos profissionais poderão ser convocados ao longo da validade do certame.
Requisitos para participação
Os candidatos devem atender aos seguintes critérios gerais:
- Ter, no mínimo, 18 anos completos na data da posse
- Comprovar escolaridade exigida para o cargo desejado
- Estar em dia com as obrigações eleitorais e militares
- Possuir habilitação profissional, quando aplicável (ex: CNH para Motorista e Operador de Máquinas)
Requisitos específicos, como licenciatura plena para professores ou registro profissional para fonoaudiólogos, constam no edital completo disponível no site da organizadora.
Remuneração e jornada de trabalho
As remunerações variam conforme o nível de escolaridade e o cargo escolhido:
- Zelador: R$ 1.518,00 – 40h semanais
- Motorista: R$ 2.105,00 – 40h semanais
- Operador de Máquinas: R$ 2.105,00 – 40h semanais
- Professores (todas as especialidades): R$ 2.683,00 – 20h semanais
- Fonoaudiólogo: R$ 3.650,83 – 40h semanais
Inscrição no concurso
As inscrições estão abertas entre as 8h do dia 14 de abril e 23h59 do dia 1º de maio de 2025, exclusivamente pelo site da Império Assessoria e Concursos.
Taxa de inscrição
- Alfabetizado/Fundamental: R$ 35,00
- Nível superior: R$ 100,00
Candidatos que atenderem aos critérios de baixa renda ou estiverem inscritos no Cadastro Único (CadÚnico) poderão solicitar isenção da taxa entre 14 e 16 de abril de 2025, também pela plataforma da organizadora.
Etapas de avaliação
O concurso será composto por até três etapas, conforme o cargo:
- Prova objetiva (eliminatória e classificatória) – para todos os cargos
- Prova prática (eliminatória e classificatória) – apenas para Motorista e Operador de Máquinas
- Prova de títulos (classificatória) – exclusiva para cargos de nível superior
Prova objetiva
Prevista para o dia 18 de maio de 2025, a prova objetiva contará com questões de múltipla escolha, abrangendo os seguintes conteúdos:
- Língua Portuguesa
- Matemática
- Conhecimentos Gerais
- Conhecimentos Específicos (relacionados ao cargo)
Para ser considerado classificado, o candidato deve atingir nota mínima conforme critérios do edital.
Prova prática
A segunda etapa será aplicada exclusivamente para os cargos de Motorista e Operador de Máquinas, e está prevista para o dia 1º de junho de 2025. A prova avaliará a capacidade técnica do candidato por meio de tarefas práticas, em ambiente controlado.
Prova de títulos
A etapa de avaliação de títulos será aplicada aos cargos de Fonoaudiólogo e Professores. Os candidatos deverão apresentar documentos que comprovem pós-graduações, cursos complementares e tempo de experiência, conforme pontuação estipulada no edital.
Validade do concurso
O concurso público da Prefeitura de Flórida terá validade de dois anos a partir da homologação do resultado final, com possibilidade de prorrogação por mais dois anos, conforme decisão da administração municipal.
Considerações finais
O novo concurso da Prefeitura de Flórida representa uma oportunidade relevante para profissionais de diferentes níveis de escolaridade que buscam estabilidade e boas condições de trabalho no setor público.
Com salários compatíveis e processos seletivos acessíveis, o certame deve atrair grande número de candidatos da região e até de outros municípios paranaenses. A organização e cronograma definidos também favorecem o planejamento dos participantes, que terão tempo adequado para preparação.
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